2024年，我局深入贯彻习近平法治思想，全面落实中央、省、市法治政府建设决策部署，紧扣工业和信息化主责主业，以法治政府示范创建为抓手，将法治理念贯穿履职全过程，为全市工业经济高质量发展提供坚实法治保障。现将年度创建工作情况总结如下：

一、高位统筹，夯实法治创建根基

（一）强化政治引领，压实主体责任

成立由局主要负责人任组长的法治政府建设领导小组，将法治创建纳入年度重点工作规划，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、科室协同抓落实”的工作格局。严格落实党政主要负责人推进法治建设第一责任人职责，全年召开党组专题会议研究法治工作2次，开展述法点评1次，实现法治建设与业务工作同部署、同推进、同考核。

（二）深化理论武装，提升法治素养

将习近平法治思想、宪法及工信领域法律法规纳入党组理论学习中心组学习计划，开展专题学习。组织干部职工参加市级法治培训，结合我局业务组织开展《中小企业促进法》《中华人民共和国节约能源法》等专项学法活动。严格落实国家工作人员学法用法考试制度，组织全局学法考试报考率、参考率、通过率均达 100%。

二、健全制度，规范行政决策行为

（一）完善决策机制，严把程序关口

严格落实“三重一大”事项集体决策制度，坚持服务中心大局的法治全局观，提前谋划年度重大行政决策事项目录编制，将涉及社会公众切身利益的重要规划、重大政策措施、重大建设项目等事项按议事规则进行动态管理。

（二）强化文件管理，筑牢制度防线

认真开展涉企政策文件清理。认真落实关于清理公告发布、推送的工作要求，在局门户网站全面公开各项涉企政策措施。严格对照清理工作重点，按照“谁起草、谁审查”“谁制定、谁清理”的原则，认真做好增量文件审查，存量文件清理。规范执法，提升依法行政水平。

三、精准服务，优化法治营商环境

（一）开展 “法治惠企” 专项行动

全面推进《中小企业促进法》的贯彻落实。组织开展《中小企业促进法》宣传培训，从新《中小企业促进法》的出台背景、重点内容、主要亮点，以及深刻领会精神实质和实施的重要意义等方面，对新《中小企业促进法》进行了全面解读。每年6月27日的联合国中小微企业日，组织市、县级中小企业管理部门大力宣传《中小企业促进法》以及与中小企业有关的《公司法》《劳动法》《破产法》《税收条例》等国家法律法规。  

（二）夯实安全生产法治保障

举办“安全生产培训会”，邀请讲师围绕安全生产相关法律法规，全方位对工信领域干部职工企业进行安全生产教育培训，引导从业人员树牢安全发展理念，认真履行安全生产法定职责。利用“节能宣传周”“民法典宣传月”“宪法宣传周”等活动，加强行业企业对节能法律法规、工业节能技术等方面的学习，加快工业绿色低碳发展。针对性地解读惠企扶持政策及相关法律法规，引导企业依法合规经营，持续优化法治化营商环境。

四、存在的问题

虽然我们做了一些工作，但也存在一些不足：

一是思想认识不足：部分干部被动学习法治内容，主动运用法治思维能力待提升。

二是普法形式单一：以理论学习和网络自学为主，缺乏创新手段，积极性不足。 

三是业务融合不深：普法与企业需求结合不紧密，内容覆盖面有限，解决实际问题能力需加强。

五、下一步工作计划

我局将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦主责主业，按照市级统一部署，认真做好法治建设各项工作落实。

（一）进一步理顺推进法治建设工作机制。以机制建设统筹推进法治保障工作规范有序开展，从工作组织领导、制度保障、监督推动和工作实效等方面加强法治建设，服务保障经济高质量发展。

（二）持续深入学习贯彻习近平法治思想。加强对全体干部职工的法治教育。认真筹办法治能力专题培训，提高干部职工依法履职的能力和水平，打造高素质法治型干部队伍，为全面推进依法治市、法治政府创建工作贡献工信力量。

（三）持续优化涉企服务。严格标准要求，落实重大行政决策程序，加强行政规范性文件合法性审核和各类政策文件公平竞争审查，确保制发文件程序、内容合法合规。合理利用进企业等方式开展普法宣传，把工信政策送到群众、企业的家门口，助力企业高效享受政策红利。